Technicien(ne) Comptable Senior
Le/la Technicien(ne) comptable senior, sous la supervision de la Directrice des Finances, participe au processus de reporting mensuel des différentes compagnies du groupe et à la tenue de livre générale. Il ou elle effectue le suivi de la cédule des immobilisations et la cédule des dettes ainsi que la gestion des comptes recevables (projets temps et matériel). Il ou elle apporte un rôle de support au contrôleur et à l'équipe des finances dans divers mandats ponctuels incluant des projets d'amélioration continue.
RÔLE ET RESPONSABILITÉ :
Participer à la fermeture de mois pour plusieurs entités du groupe et effectuer certaines tâches reliées à la tenue de livre générale ;
Obtenir les informations sur les acquisitions et les dispositions d'immobilisations auprès du département Équipements; effectuer les écritures comptables liées aux immobilisations, amortissements et au financement ;
Mettre à jour mensuellement les cédules d'immobilisations et de dettes ;
Faire le suivi de la facturation des projets en temps et matériel (cost+) ;
Effectuer la validation des changements de coordonnées bancaires de nos fournisseurs et bonifier les contrôles internes permettant de détecter des fraudes bancaires potentielles ;
Effectuer les écritures de remboursements de dépenses et de cartes Visa ;
Effectuer les recharges mensuelles de frais opérationnels aux partenariats ;
Effectuer le suivi des recharges interco et la conciliation trimestrielle des opérations intercompagnies ;
Préparation de rapports comptables et financiers ad hoc pour la gestion de projet ;
Participer à des projets spéciaux ou d’amélioration continue avec la Directrice des finances et le Vice-président finances pour optimiser les processus financiers en place ;
S'assurer de gérer efficacement et en temps opportun tout mouvement d'actif (acquisitions, dispositions, cédules, dettes, etc.) ;
S'assurer de livrer un reporting de qualité et en temps opportun des sociétés en partenariats ;
Facturer les projets temps et matériel en temps opportun ;
Effectuer toutes autres tâches connexes.
EXIGENCES ET COMPÉTENCES REQUISES :
Détenir une Technique ou un DEC en Comptabilité ;
Posséder un minimum de 5 ans d’expérience pertinente ;
Expérience en cabinet comptable (un atout) ;
Détenir de l’expérience dans le secteur de la construction (un atout) ;
Maîtriser parfaitement les rapports Excel ;
Connaître le logiciel ACUMATICA et PROCORE (un atout) ;
Capacité à analyser et optimiser différents processus ;
Fort sens de l'organisation et planification du travail ;
Faire preuve de minutie, rigueur et d’autonomie ;
Bonne gestion des priorités ;
Habiletés à travailler en équipe.
Avantages reliés au poste
Rémunération attractive
Nous offrons un salaire compétitif aligné à celui du marché. Réévaluation salariale annuelle.Avantages sociaux
Profitez d’une couverture santé complète incluant l’assurance maladie, dentaire, vision et bien plus encore.Plan d’épargne retraite
Nous participons à votre plan d’épargne retraite, avec des contributions de l’entreprise dans le fond FTQ pour vous aider à préparer votre avenir.Vacances et congés
Nous suivons le calendrier CCQ. Vous aurez donc droit à 4 semaines de vacances et plusieurs congés fériés.Télétravail et horaires flexibles
Pour faciliter votre quotidien, nous proposons le télétravail occasionnel et des horaires adaptés à vos besoins.Développement professionnel
Nous encourageons l’évolution continue du personnel, notamment grâce à des formations internes et externes pour améliorer vos compétences et propulser votre carrière.Culture d’entreprise inclusive
Travaillez dans une équipe diversifiée et inclusive où l’innovation et la collaboration sont la clé.Ambiance de travail
Intégrez une équipe dynamique et collaborative dans un environnement bienveillant où vos idées seront écoutées et valorisées.